代表あいさつ

社会全体を笑顔にできる
企業グループを目指して​

グループ代表 奥山 順一

シンニチログループは「株式会社シンニチロ」を母体に、建材部門から独立した「シンニチロ建工株式会社」、ソフトウェア部門から独立した「株式会社トライエス」の3社で構成されています。
それぞれに専門とする分野を歩んできた企業ですが、先々の予測が立ちにくい昨今の社会情勢やニーズに柔軟に対応するために、各社の技術やノウハウ・経営資源を有効に活用していく必要があると考え、グループ全体のパーパスを設定しました。パーパスに基づき、シンニチログループがステークホルダーはもちろん、社会全体を笑顔にできるような存在を目指してまいります。​

グループ代表
奥山 順一

シンニチログループ、これからの取り組み

  • 人的資本への投資強化

    • 多様な人材の雇用と登用

      • 企画・開発・マネジメント業務への女性の積極的な登用
      • 若年層の積極的な採用と登用
      • 他分野の技術者の積極的な採用
      • 外国人の積極的な採用

    • 働きがいの向上

      • キャリアパスの可視化
      • より透明性の高い人事制度の導入
      • 貢献価値や成果を実感できる報酬体系の拡充

    • 人材教育・技術訓練の充実化

      • 新しい製品や技術開発に必要な技術等の習得支援策の拡充
      • 技術教育・技能伝承のためのIoTソリューションの開発
      • 外国人の技能・技術、人材育成

  • 経営インフラの強化 

    • グループ一体の
      マネジメント強化

      • グループパーパス、ビジョンの浸透
      • 各社およびグループ全体で管理、モニタリングできる人事管理システム、経営管理システムの導入

    • グループリスク
      マネジメント強化

      • グループ各社のBCPをグループ全体で一元的に管理
      • 有事対応の教育・訓練の実施
      • サイバーセキュリティ、バックアップ対策

    • 労働環境の改善

      • 安全衛生管理の強化
      • 労働装備の充実